Cuando se contratan trabajadores es importante preveer el costo real de la nómina, que incluye no solo el salario básico mensual y el auxilio de transporte, sino también las demás… ¿Cuánto cuesta contratar un empleado por un salario mínimo?Leer más
Casos en que no debes pagar auxilio de transporte
El auxilio de transporte fue creado con la Ley 15 de 1959 y reglamentado por el Decreto 1258 de 1959 para subsidiar la movilización de los trabajadores desde su casa… Casos en que no debes pagar auxilio de transporteLeer más
¿Es legal que me descuenten las incapacidades del retroactivo pensional?
Cuando un acto administrativo reconoce el derecho a la pensión de invalidez, se ordena el pago de retroactivo de las mesadas pensionales desde la fecha de estructuración de la situación… ¿Es legal que me descuenten las incapacidades del retroactivo pensional?Leer más
Horas extras sin autorización de Mintrabajo
Según el art. 167 CST el máximo de horas extras por día es de 2 horas y el máximo por semana es de 12 horas. La regla general es que… Horas extras sin autorización de MintrabajoLeer más
Valor de la hora si se trabaja menos de la jornada máxima
A raiz de la implementación se la reducción de la jornada laboral a 47 horas semanales, desde el pasado 16 de julio de 2023, se han generado diversas discusiones sobre… Valor de la hora si se trabaja menos de la jornada máximaLeer más
¿Puedo perder mis vacaciones?
Si bien todos los trabajadores sabemos que tenemos derecho a disfrutar de un período anual de vacaciones remuneradas, no siempre se utiliza. Bien sea porque se sigue trabajando por necesidades… ¿Puedo perder mis vacaciones?Leer más
Tutorial # 6 El salario
En este tutorial revisaremos el concepto de salario, el salario en dinero y en especie, así como los pagos que no son salariales, dentro de los cuales se incluyen los… Tutorial # 6 El salarioLeer más
¿Cómo finalizar un contrato a término fijo de un trabajador con discapacidad?
Si bien el contrato a término fijo, por regla general termina por expiración de plazo, una vez se da un preaviso de no prorroga con al menos 30 días de… ¿Cómo finalizar un contrato a término fijo de un trabajador con discapacidad?Leer más
¿Cuándo los acuerdos laborales puede ser declarados ineficaces?
La Sala Laboral de la CSJ, viene construyendo una línea jurisprudencial sobre la validez de los acuerdos que se suscriben entre empleadores y trabajadores, bien sea a través de los… ¿Cuándo los acuerdos laborales puede ser declarados ineficaces?Leer más
¿Tienen derecho a recargo nocturno, los empleados de dirección, confianza y manejo?
Si bien el artículo 162 del Código Sustantivo del Trabajo, excluye de la jornada máxima legal a los trabajadores de dirección, confianza y manejo, ello no quiere decir que pierden… ¿Tienen derecho a recargo nocturno, los empleados de dirección, confianza y manejo?Leer más